Diákmunka - HR gyakornok – toborzási fókusz állás Üllő

Autóalkatrészeket forgalmazó partnercégünk HR gyakornokot keres.

•Toborzási folyamatok támogatása a hirdetésfeladástól az interjúk szervezéséig (főként fizikai pozíciók esetében)
•Önéletrajzok előszűrése, jelöltek előzetes értékelése megadott szempontok alapján
•Interjúk és kiválasztási körök egyeztetése a vezetőkkel és a jelöltekkel
•Interjúkon, raktári bejáráson való részvétel
•HR adminisztrációs feladatok (adatbázis karbantartása, riportok frissítése)
•Részvétel employer branding és HR kommunikációs projektekben
•Egyéb, a HR csapat munkáját támogató feladatok

•Folyamatban lévő felsőfokú tanulmányok HR, munka- és szervezetpszichológia, gazdálkodás vagy kapcsolódó területen
•Heti legalább 20–25 óra munkavégzés vállalása
•Precíz, proaktív, jó kommunikációs készségekkel rendelkező személyiség
•MS Office használata